De ziekteverzuimverzekering biedt dekking voor de verplicht doorbetaalde loonkosten van arbeidsongeschikte werknemers. Veel werkgevers kunnen deze financiële last niet zelf dragen en kiezen ervoor dit risico te verzekeren.
De meest voorkomende verzekeringsvorm keert uit na de door u gekozen wachttijd. Deze wachttijd bedraagt minimaal 2 weken. Dit betekent dat de eerste 2 weken van arbeidsongeschiktheid van een werknemer voor uw rekening blijven.
U kunt vanzelfsprekend ook 4 of 6 weken of zelfs een langere wachttijd kiezen. Ook heeft u de keuze om zowel het eerste en het tweede ziektejaar te verzekeren (hiervoor kiezen overigens bijna alle werkgevers), of uitsluitend het eerste ziektejaar danwel uitsluitend het tweede ziektejaar.
Voor het eerste ziektejaar wordt standaard 100% loondoorbetaling verzekerd, voor het tweede ziektejaar 70%. Het is mogelijk voor het eerste ziektejaar voor een lager dekkingspercentage te kiezen.
Ook kunt u maximaal 25% werkgeverslasten meeverzekeren.
U bepaalt zelf welke risico’s u kunt dragen binnen uw onderneming.
Ook kunt u maximaal 25% werkgeverslasten meeverzekeren.
U bepaalt zelf welke risico’s u kunt dragen binnen uw onderneming.
Met WUTHRICH is enkele jaren geleden een mantel voor ziekteverzuimverzekeringen afgesloten. Als KNDB-lid geniet u vanzelfsprekend van een korting op de premie, van goede polisvoorwaarden, alsmede van een korting op het verzuimloket Remedium.
U kunt een contract voor arbodienstverlening afsluiten met het verzuimloket Remedium. Wanneer u hiernaast de ziekteverzuimverzekering afsluit bij WUTHRICH ontvangt u via de verzekering nog een korting op het tarief van Remedium.
U kunt een contract voor arbodienstverlening afsluiten met het verzuimloket Remedium. Wanneer u hiernaast de ziekteverzuimverzekering afsluit bij WUTHRICH ontvangt u via de verzekering nog een korting op het tarief van Remedium.
Wanneer u gaat starten met een nieuwe onderneming of wanneer u voor het eerst gaat werken met personeel, dan bedraagt de premie voor de ziekteverzuimverzekering 2,35%, uitgaande van een wachttijd van 2 weken, een dekking in het 1e ziektejaar van 100% en in het 2e ziektejaar van 70%.
Andere opties kunt u opvragen bij de afdeling advies van WUTHRICH, telefoon 030 – 2549191. Vermeld daarbij dat u KNDB-lid bent. U kunt ook mailen aan advies@wuthrich.nl.
Heeft u al enige tijd personeel en wilt u een geheel vrijblijvende offerte voor de ziekteverzuim-verzekering opvragen? Ook dit kunt u regelen bij de hiervoor genoemde afdeling advies van WUTHRICH. U dient dan wel de ziekteverzuimpercentages van de 3 achterliggende jaren te overleggen.